Senior AI Strategist & AI Product Consultant (all genders)

Exxeta • Berlin

Berlin

Dein Herz schlägt für AI & digitale Innovation: Als Senior AI Strategist & AI Product Consultant bist du die Brücke zwischen Business-Ambition und AI-Realität. Du identifizierst, wo AI echten Mehrwert stiftet – nicht als Technologie-Selbstzweck, sondern als Hebel für messbare Geschäftsergebnisse. Vom ersten Use-Case-Screening über die Business-Case-Validierung bis hin zur MVP-Roadmap steuerst du den gesamten Product Discovery Lifecycle und übernimmst Verantwortung für die Priorisierung entlang von Impact und Machbarkeit. Du denkst in Portfolios und stellst sicher, dass jede AI-Initiative auf ein klares Zielbild einzahlt. Bei uns kannst du sowohl als Generalist oder als Branchen Expert:in echten Impact schaffen.

Was erwartet dich

  • End-to-End AI Use-Case Ownership: Du identifizierst, bewertest und priorisierst AI-Use-Cases und verantwortest deren Entwicklung entlang des gesamten Product Discovery Lifecycles. 
  • Business Case & Value Realization: Du entwickelst fundierte Business Cases, steuerst ROI-Betrachtungen und stellst sicher, dass AI-Initiativen auf klaren Geschäftszielen basieren. 
  • Produktstrategie & Roadmapping: Du konzipierst AI-Produkte, definierst MVPs und entwickelst belastbare Roadmaps für die Umsetzung. 
  • C-Level Kommunikation & Steuerung: Du arbeitest direkt mit Entscheidungsträgern, bereitest komplexe Inhalte verständlich auf und führst Stakeholder zum Alignment. 
  • Markt- & Technologie-Leadership: Du bewertest Technologien, identifizierst Trends und leitest strategische Empfehlungen für Kunden ab. 

Was erwarten wir von dir

  • Deine Experience: Du bringst fundierte Erfahrung im Management Consulting, Product Management oder in der digitalen Strategie mit. 
  • Deine Branchenkompetenz: Du hast idealerweise Erfahrung in mindestens einer unserer Fokusbranchen (Energy, Financial Services oder Public Sector). 
  • Deine AI-Expertise: Du hast bereits AI-Initiativen begleitet und Erfahrung in der Bewertung, Konzeption oder Umsetzung von AI-Use-Cases. 
  • Deine Stärke: Du kannst komplexe technische Themen auf Executive-Level übersetzen und überzeugend kommunizieren. 
  • Dein Track Record: Du hast Projekte eigenverantwortlich vorangetrieben und kennst die Herausforderungen entlang des gesamten Lifecycles. 
  • Dein Mindset: Du denkst unternehmerisch, priorisierst nach Impact und triffst fundierte Entscheidungen auch unter Unsicherheit. 
  • Deine Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, führst Themen eigenständig und bringst Teams sowie Stakeholder effektiv zusammen.

Warum Exxeta

Bei Exxeta entwickeln wir digitale Lösungen, die wirklich etwas verändern – in Unternehmen, Märkten und Köpfen. Über 1200 Kolleg:innen bringen dafür Technologie, Ideen und unterschiedliche Perspektiven zusammen. Was uns antreibt: Neugier, Teamspirit und der Anspruch, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben. 

Wir sind ein Zuhause für Menschen, die etwas bewegen wollen. Diversität und unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team. Haltung, Ideen und Lust aufs Machen - das zählt bei uns!

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Deine Kontaktperson

Suzanne Schwarz

Senior Talent Acquisition Partner
 

+49 173 5840565

Deine Benefits

An apple a day …

Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus

Einfach mal weg?

Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical

Flexibles Arbeiten

Du entscheidest, ob Büro, Remote oder bei Kund:innen, und koordinierst deine Arbeitsweise nach Bedarf und Projektanforderung

Gut ausgestattet

Bei uns arbeitest du mit moderner Hardware. Extra Hardware leasen? Kein Problem

Immer mobil

Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike

Lifelong Learning

Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter

Unvergessliche Events

Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team

Versicherung inklusive

Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage

Mitarbeitende treiben die Nachhaltigkeit von Unternehmen

Wenn wir bei Exxeta eines über Unternehmens-nachhaltigkeit gelernt haben, dann: sich gemeinsam mit den Mitarbeitenden auf den Weg zu machen und anzupacken. 

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